Intesa Sanpaolo e Luiss Guido Carli | l’integrazione tra Intelligenza Artificiale e persone è il futuro dell’impresa
Oggi a Roma, Intesa Sanpaolo e Università Luiss Guido Carli hanno presentato la ricerca "The Augmented AI-Human Job", esplorando l’integrazione tra intelligenza artificiale e lavoro umano. La ricerca analizza come l'AI stia trasformando le professioni e delinea strategie concrete per affrontare questo cambiamento nel panorama lavorativo del futuro.
L’impatto dell’intelligenza artificiale sul mondo del lavoro e le strategie concrete per affrontare il cambiamento sono al centro della nuova ricerca “The Augmented AI-Human Job. Nuovi scenari delle professioni nell’era dell’AI”, presentata oggi a Roma da Intesa Sanpaolo e Università Luiss Guido Carli. Il secondo rapporto di Look4ward, l’Osservatorio permanente sulle competenze del futuro che Intesa Sanpaolo conduce in collaborazione con l’Università Luiss e in partnership con Accenture e Digit’Ed ha l’obiettivo di fornire strumenti interpretativi per supportare imprese e istituzioni nell’integrazione consapevole dell’intelligenza artificiale nel sistema produttivo italiano. Lo studio, condotto dal Centro di Ricerca in Strategic Change “Franco Fontana” dell’Ateneo intitolato a Guido Carli, ha chiesto a più di 800 imprese, CEO e HR manager di diversi settori quale impatto trasformativo sta avendo l’AI sulle loro aziende facendo emergere le sfide organizzative, formative e occupazionali, ma anche i ritorni concreti in termini di crescita e competitività. 🔗Leggi su Tpi.it

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Intesa Sanpaolo e Luiss Guido Carli: l’integrazione tra Intelligenza Artificiale e persone è il futuro dell’impresa
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