Questi lavori sono troppo umili per me | se ti rifiuti il capo può licenziarti I Cassazione | vietato dire no mansioni inferiori al ruolo

Provvedimento che lascia poco spazio ad interpretazioni della Cassazione sul mondo del lavoro. Che cosa c’è da sapere.  Il tasso di disoccupazione in Italia, sebbene in lieve calo, rappresenta ancora una sfida significativa. Il tasso generale si attesta attorno al 6,2%, ma quello giovanile rimane una delle problematiche più urgenti, superando il 19%. Questo contesto di scarsità di opportunità lavorative alimenta la competizione e indebolisce il potere contrattuale dei lavoratori. Allo stesso tempo, si registra una diffusione preoccupante del lavoro nero, un fenomeno che, secondo l’Istat, muove un’economia sommersa di oltre 200 miliardi di euro. 🔗 Leggi su Ilfogliettone.it

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“Se non lavori, non ti darò più il mantenimento”: ufficiale CASSAZIONE, REVOCA ASSEGNO ai figli (solo in un caso) se si rifiutano di fare carriera - L’assegno di mantenimento e il limite dei 30 anni, cosa dice la legge nel 2024: il principio di autoresponsabilità Nel 2024, la giurisprudenza italiana ribadisce un principio chiave: la maggiore età del figlio segna l’inizio di un diverso regime per l’assegno di mantenimento, ma non comporta automaticamente la cessazione dell’obbligo.

Fondo espropriato per lavori pubblici mai fatti: atto annullato dalla Cassazione dopo 30 anni - Trenta anni di tribunali. Una lunga vicenda giudiziaria, iniziata nei primi anni ’90, trova oggi nuovo vigore a seguito di una ordinanza della Corte di Cassazione.

CONDONO, DOPO 40 ANNI È IL MOMENTO DI AGIRE! Per troppo tempo migliaia di famiglie hanno vissuto nell’incertezza. Oltre 4.200 pratiche di condono sono rimaste ferme per decenni: ora basta! Cosa abbiamo fatto: Revocato le vecchie commissioni co Vai su Facebook

Lavoratore, se ti fanno lavorare troppo e l’azienda ti stressa, non puoi denunciarla per mobbing: nuova sentenza storica; Il carico di lavoro eccessivo non è mobbing: lo dice la Cassazione; Lavoratori, puoi essere licenziato per pause pranzo troppo lunghe o uscite anticipate: nuova sentenza di Cassazione.

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