Operai contro il surreale caso Bluergo che supera Squid Game
L’incidente alla Bluergo di Castelfranco Veneto mette in luce le criticità nelle relazioni industriali e il rischio di perdere il senso etico anche nelle imprese considerate eccellenze del made in Italy. Un episodio che invita a riflettere sull’importanza di mantenere i valori etici nel mondo del lavoro, evitando situazioni che rischiano di compromettere la reputazione e la credibilità delle aziende.
Ciò che è accaduto alla Bluergo di Castelfranco Veneto non è solo una brutta pagina di relazioni industriali: è un segnale di quanto facilmente possa smarrirsi il senso del limite etico, anche nelle aziende che vengono definite “eccellenze del made in Italy”. Chiedere ai lavoratori, con tanto di nome e cognome, di indicare quali colleghi “lasciare a casa” in caso di tagli al personale – mascherando il tutto come un innocuo “test del clima aziendale” – significa delegare la responsabilità manageriale a coloro che, per definizione, sono gli anelli deboli della catena. È l’istituzionalizzazione della paura. 🔗 Leggi su Lanotiziagiornale.it
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Antenna Sud. . Al “Poli” il recupero più surreale della storia del calcio Può essere, ciò che è successo tra Molfetta e Noicattaro ha quasi dell’assurdo. Le due squadre, militanti nel Girone A di Promozione, si sono ritrovate in campo per concludere i 120 secon - facebook.com facebook
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