Fine del segreto salariale | la Direttiva UE sulla trasparenza retributiva cambia il lavoro in Europa

Dal 2026 le imprese dovranno garantire informazioni chiare e verificabili sulle retribuzioni. Obiettivo: ridurre il gender pay gap e costruire un mercato del lavoro più equo, trasparente e meritocratico. Un cambio di paradigma nella retribuzione C’è tempo fino a giugno 2026 per recepire la Di. 🔗 Leggi su Ilgiornaleditalia.it

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Segreto salariale/ Aumenta la trasparenza, anche sulle offerte: ecco come - La direttiva europea ha confermato che a partire dal 7 giugno del 2026 non ci sarà più segreto salariale, e cambiano anche gli annunci. Secondo ilsussidiario.net

Abolito il segreto salariale, grazie ad una direttiva Ue potremo conoscere la busta paga dei colleghi - Grazie alla direttiva Ue 2023/970, a partire dal giugno 2026 potremo conoscere gli stipendi dei nostri colleghi di lavoro che svolgono le nostre stesse mansioni. Si legge su blitzquotidiano.it

Addio al segreto salariale (in nome della parità di genere): presto potrai conoscere le buste paga dei tuoi colleghi - Dall’anno prossimo tutti i lavoratori avranno il diritto di conoscere lo stipendio di colleghi che svolgono le loro stesse mansioni. Si legge su greenme.it

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