L'incompetenza che fa carriera | che cos'è l'effetto Dunning-Kruger
L’effetto Dunning-Kruger descrive un fenomeno in cui persone con scarse competenze sopravvalutano le proprie capacità, mentre chi è più competente tende a sottovalutarsi. Questo bias cognitivo può influenzare decisioni e comportamenti sul lavoro, dando origine a una percezione distorta delle proprie competenze. Comprendere questo fenomeno aiuta a migliorare l’autoconsapevolezza e a favorire un ambiente professionale più equilibrato e realistico.
Quando l’incompetenza si crede brillante e l’esperienza si mette in dubbio. Effetto Dunning-Kruger, l’errore che confonde sicurezza e capacità nel lavoro di tutti i giorni. 🔗 Leggi su Fanpage.it
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Carabinieri, Riccardo Sciuto promosso Generale di Divisione: un riconoscimento che premia carriera, competenza e servizio alla Calabria.
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SANITÀ - Dopo oltre trent’anni di carriera e tredici alla guida del reparto di Macerata, lascia un’eredità fatta di innovazione, crescita e umanità. Il direttore generale dell'Ast, Alessandro Marini: «Ha elevato la qualità dell’offerta sanitaria con competenza e abneg facebook
Con una carriera consolidata nella finanza internazionale, nella consulenza alla pubblica amministrazione e nell’attività accademica, Vittorio De Pedys, Presidente di SIMEST, porta alla guida della Società un profilo che unisce competenza tecnica, visione isti x.com
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