Più occupate e istruite meno pagate | il divario che resiste anche a Bologna
Il rapporto evidenzia che le donne con un livello di istruzione superiore e occupate sono meno pagate rispetto agli uomini. Nonostante un aumento dell’occupazione femminile, il divario salariale rimane invariato. La situazione si riscontra anche a Bologna, dove il gap tra i salari di uomini e donne con qualifiche elevate continua a persistere. Il dossier è stato prodotto dal Dipartimento Politiche del Mercato del Lavoro e dal Coordinamento Politiche di genere della Cisl Emilia-Romagna.
Se l'occupazione femminile cresce, il divario è stabile ed emerge chiaramente dal dossier "Mercato del lavoro in ottica di genere" realizzato dal Dipartimento Politiche del Mercato del Lavoro e dal Coordinamento Politiche di genere della Cisl Emilia-Romagna. Nel 2025 il tasso di occupazione a. 🔗 Leggi su Bolognatoday.it
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