Lavoro svolta sulla trasparenza salariale | stipendi chiari obbligatori negli annunci
In Europa sarà obbligatorio indicare gli stipendi negli annunci di lavoro. La normativa mira a rendere più trasparente il mercato del lavoro e a combattere la discriminazione salariale. Le aziende dovranno inserire le informazioni sui compensi fin dalla pubblicazione delle offerte. La nuova regola si applica a tutte le pubblicazioni online di annunci di lavoro, con l’obiettivo di facilitare il confronto tra le offerte e promuovere una maggiore equità nei salari.
ABBONATI A DAYITALIANEWS Sta per cambiare in modo significativo il modo in cui vengono pubblicate le offerte di lavoro in Europa. Con la direttiva UE 970 del maggio 2023 sulla trasparenza retributiva, tutti gli annunci dovranno indicare chiaramente lo stipendio o una fascia salariale già prima del colloquio. Gli Stati membri dovranno adeguarsi entro il 30 giugno, introducendo regole più rigide per garantire maggiore chiarezza ai candidati e contrastare il divario retributivo di genere. Obiettivo: meno disparità e più trasparenza. La normativa europea punta in particolare a ridurre il cosiddetto gender pay gap, cioè la differenza di salario tra uomini e donne a parità di lavoro o ruolo equivalente. 🔗 Leggi su Dayitalianews.com
TRASPARENZA SALARIALE, SVOLTA STORICA NEL LAVORO IN ITALIA
Notizie e thread social correlati
Addio al mistero dello stipendio, la trasparenza salariale è realtà: l'analisi di Valtellina LavoroCon l'entrata in vigore della Direttiva UE 2023/970 sulla trasparenza salariale, in Italia diventa obbligatorio divulgare le informazioni sugli...
Monopattini, svolta sulla sicurezza. Obbligatori targa e assicurazioneA Cesena, l’utilizzo dei monopattini sta subendo un cambiamento dopo il periodo di grande diffusione degli ultimi anni.
Temi più discussi: La svolta sugli annunci di lavoro: ora c'è l'obbligo di indicare lo stipendio previsto; Rinnovo contratto scuola 2025-27, parte normativa: stop ai vincoli sulla mobilità, più trasparenza nelle relazioni sindacali e regole certe sul lavoro agile; Stadio, gli scavatori smontano i tubolari. Svolta civica: Chiediamo trasparenza; Parità retributiva e trasparenza salariale. Cosa prevede il decreto attuativo.
Dal 29 maggio cambiano le regole del gioco: i conti della filiera bufalina dovranno essere trasparenti e giusti, senza più spazio per speculazioni sulla pelle degli allevatori? È l'inizio di una svolta storica per ridare dignità e il giusto profitto al lavoro. facebook
Parità retributiva e trasparenza salariale. Cosa prevede il decreto attuativoIl decreto si applica ai datori di lavoro del settore pubblico e privato, con riguardo ai contratti di lavoro subordinato, a tempo determinato e indeterminato, anche se part-time, comprese le posizio ... leggioggi.it
Parità salariale, dall’UE nuove regole sulla trasparenza retributivaDal 7 giugno 2026 entrerà in vigore in Italia il recepimento della Direttiva europea sulla trasparenza salariale. Previsti nuovi obblighi per le imprese e maggiori tutele per lavoratrici e lavoratori, ... ilnuovoterraglio.it
➜