Adecco-Jobpricing | turnover? ecco costi ‘nascosti’ per aziende
Un'azienda italiana ha analizzato i costi nascosti legati al turnover dei dipendenti, evidenziando come molte realtà non siano consapevoli delle spese implicite associate ai cambi di lavoro. La ricerca mostra che le imprese spesso non conoscono le ragioni principali che spingono i dipendenti a lasciare, né i costi nascosti legati a queste rotazioni.
(Adnkronos) – Le aziende italiane non hanno ben chiaro quali sono i costi 'nascosti' del turnover e quali sono le motivazioni che portano le persone a cambiare lavoro. E' quanto emerge dao risultati del report di Adecco e Jobpricing, visionato in anteprima da AdnkronosLabitalia, che analizza l’impatto economico del turnover nelle aziende. In particolare, secondo. L'articolo proviene da. Potrebbe interessarti:. Ministero Lavoro: “Ecco Sviluppo Lavoro Italia agenzia per attuazione politiche attive”. Manageritalia, +8,1% donne dirigenti nell’ultimo anno, dal 2008 raddoppiate in gestione. 🔗 Leggi su Webmagazine24.it
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