Giornata della Donna Despar Nord presenta un nuovo piano per la parità di genere

La catena di supermercati ha progettato un manuale di linguaggio inclusivo e un corso per prevenire violenze e mobbing. La direttrice delle risorse umane: “La parità di genere è un impegno quotidiano” In occasione della Giornata Internazionale della Donna, Despar Nord ha annunciato un nuovo piano di formazione e ascolto volto a rafforzare una cultura aziendale sempre più equa, inclusiva e rispettosa. L’iniziativa si inserisce nel percorso avviato con l’ottenimento, nel dicembre 2025, della certificazione UniPdR 125:2022 per la parità di genere. L'azienda, che conta quasi 10mila collaboratori e collaboratrici, si ripromette di valorizzare le persone con azioni concrete, strumenti di ascolto e programmi formativi diffusi a tutta la popolazione aziendale.🔗 Leggi su Triesteprima.it

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