Lavoro sempre meno donne leader L’Italia soffre il gender gap

In Italia, il numero di donne che ricoprono ruoli di leadership rimane basso, nonostante un aumento complessivo dell’occupazione femminile. La situazione evidenzia un divario persistente rispetto agli uomini e alle medie europee, anche se ci sono segnali di miglioramento. La crescita occupazionale femminile non basta a ridurre le differenze di genere nel mondo del lavoro.

Roma, 5 marzo 2026 - Cresce l’occupazione femminile, ma non abbastanza da colmare il divario con gli uomini e con l’Europa. È questa la fotografia, fatta insieme di luci e ombre, che emerge dai più recenti dati sul lavoro delle donne in Italia. Nel 2024 il tasso di occupazione femminile ha raggiunto il 53,3%, un segnale positivo, ma ancora molto distante sia dal 70% maschile sia dalla media europea delle donne, che supera il 70%. In altre parole, il mercato del lavoro italiano continua a tenere una parte importante del capitale umano femminile ai margini o comunque in una posizione di svantaggio. Il ritardo non è solo quantitativo, ma anche qualitativo. 🔗 Leggi su Quotidiano.net

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