Congedo parentale per i dipendenti si allunga la finestra fino ai 14 anni
Restano i tetti complessivi tra i genitori (10 mesi, 11 in alcuni casi) e le regole su indennizzo, quote non trasferibili e fruizione anche contemporanea Per i lavoratori dipendenti si amplia l’arco temporale entro cui è possibile chiedere il congedo parentale: il limite arriva fino ai 14 anni del figlio (contro i 12 applicati fino al 2025). L’Inps precisa che, in caso di nascita, il congedo può essere fruito entro i primi quattordici anni di vita del bambino: per la madre lavoratrice dipendente decorre dalla fine del congedo di maternitĂ , per il padre lavoratore dipendente dalla data di nascita. In caso di adozione, affidamento o collocamento, invece, il congedo può essere fruito entro quattordici anni dall’ingresso del minore in famiglia, ma non oltre il raggiungimento della maggiore etĂ . 🔗 Leggi su Ilgiornale.it
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