Concorsi pubblici niente diritto automatico per gli idonei nei concorsi | lo scorrimento delle graduatorie resta una scelta discrezionale
La Corte di Cassazione ha ribadito con ordinanza n. 417 del 4 gennaio 2026, che i candidati idonei non vincitori nei concorsi pubblici non possono vantare un diritto soggettivo all’assunzione mediante scorrimento delle graduatorie. La Sezione Lavoro ha stabilito che l’utilizzo delle graduatorie concorsuali per coprire posti vacanti costituisce una prerogativa discrezionale della pubblica amministrazione, esercitabile in base a valutazioni organizzative e di opportunità. Il principio enunciato dalla Suprema Corte rappresenta un consolidamento giurisprudenziale della distinzione tra vincitori del concorso, titolari di un diritto soggettivo all’assunzione, e idonei, la cui posizione giuridica rimane subordinata alla manifestazione di volontà dell’ente datore di lavoro. 🔗 Leggi su Orizzontescuola.it
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