L’intelligenza artificiale non sta rendendo meno importante la conoscenza delle lingue straniere nel mondo del lavoro
Nonostante l’avvento di traduttori automatici e intelligenza artificiale, la conoscenza delle lingue straniere rimane fondamentale nel mercato del lavoro. Le aziende continuano a cercare candidati con competenze linguistiche, soprattutto per ruoli internazionali e relazioni esterne. La capacità di comunicare fluentemente in più lingue non è stata sostituita dagli strumenti digitali. La richiesta di competenze linguistiche si mantiene stabile, anche con l’aumento delle tecnologie di traduzione automatica.
Con la diffusione dell’intelligenza artificiale e dei traduttori automatici, si è iniziato a pensare che le barriere linguistiche siano destinate a ridursi e che, di conseguenza, imparare una lingua straniera sia sempre meno importante per il mercato del lavoro. Nel mercato del lavoro italiano, però, i dati raccontano una realtà diversa. Secondo l’ultimo studio dell’ Indeed Hiring Lab, il dipartimento di ricerca economica di Indeed, l’ 86% dei recruiter ritiene che le competenze linguistiche siano oggi più importanti rispetto a qualche anno fa. La ricerca, condotta su 500 recruiter e 500 lavoratori, mostra che il 96% dei responsabili della selezione considera importante che i candidati conoscano una lingua straniera, mentre per il 36% è un requisito essenziale. 🔗 Leggi su Open.online
Lintelligenza artificiale ci sta rendendo meno capaci
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