Licenziata appena assunta l’hotel le deve 60mila euro Il periodo di prova finito dopo cinque giorni | perché il giudice ha dato ragione alla cameriera

Una stagionale assunta in un hotel di lusso veneziano, mandata via a voce al quinto giorno di lavoro. Quella interruzione del periodo di prova è costata carissimo, tra risarcimento deciso dal giudice e le spese legali: in tutto circa 60mila euro. Come racconta il Messaggero, è quanto ha dovuto sborsare la società datrice di lavoro, tra risarcimento (49mila euro), contributi (4.500 euro) e spese legali (6mila euro). Il licenziamento è stato dichiarato illegittimo sia dal giudice del lavoro che dalla Corte d’appello di Venezia, con la sentenza d’appello depositata la scorsa settimana. Perché il licenziamento è stato considerato illegittimo. Il nodo centrale della vicenda riguarda i tre giorni che la giovane aveva trascorso in hotel prima dell’avvio formale del rapporto di lavoro. 🔗 Leggi su Open.online

Cameriera licenziata dopo il periodo di prova, maxi risarcimento da 60mila euro

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