Dieci giorni di paternità non sono niente Perché la proposta di cinque mesi obbligatori e retribuiti anche ai papà è un fatto di civiltà
Un nuovo disegno di legge propone cinque mesi di congedo di paternità obbligatorio e retribuito, uno step avanti rispetto ai dieci giorni attuali. Attualmente, in Italia, circa il 20% delle donne abbandona il lavoro o viene licenziata nel periodo successivo alla nascita di un figlio. La proposta mira a migliorare l’equilibrio tra vita privata e professionale, estendendo il periodo di assenza obbligatoria per i padri.
In Italia, la nascita di un figlio rappresenta ancora una frattura profonda nella vita professionale e personale delle donne: una su cinque lascia il lavoro o ne viene espulsa dopo il parto. Questo dato è il sintomo di un sistema sbilanciato, dove la cura è considerata una responsabilità quasi esclusivamente materna e dove i padri dispongono di appena dieci giorni di congedo obbligatorio, un tempo del tutto insufficiente per costruire una presenza reale nei primi mesi di vita. La denatalità non è solo un problema numerico, ma il segnale di un Paese che rende la scelta di diventare genitori estremamente costosa in termini di reddito, carriera e libertà. 🔗 Leggi su Quotidiano.net
¡Morí en prisión por mi hermana! Volví con superpoderes, la destruí y ¡me aman todos!
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In dieci giorni alla madre non si sono manco riassorbiti i punti e il padre ha a malapena capito come tenerli in braccio. Molto utile, sì sì x.com
Come funziona concretamente il congedo di paternità in Svizzera? reddit
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