Part-time involontario | la trappola che abbassa stipendi e pensioni delle donne

Notizia in breve

Sempre più donne scelgono di lavorare part-time, spesso per motivi familiari o di cura, ma questa decisione può portare a conseguenze economiche negative. In molti casi, il lavoro part-time involontario si traduce in salari più bassi rispetto a lavori full-time e può influire negativamente sulla futura pensione. La realtà di questa situazione riguarda soprattutto le donne, che rappresentano una quota significativa di chi svolge questa tipologia di impiego.

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Quando una donna dichiara di lavorare part-time (e magari di avere anche figli), nella maggior parte dei casi, purtroppo, non ci si stupisce nemmeno. Sembra quasi essere “scontato” che una donna lavori metà giornata. Ma non è colpa nostra: è un bias inconscio, tramandatoci da un sistema socio-culturale che penalizza e marginalizza il lavoro femminile. Trasformando, così, il lavoro in un vero e proprio part-time involontario per le donne. Vediamo di cosa si tratta nello specifico e quali sono le conseguenze. Vi raccomandiamo. "Non ho lavoro, né soldi": 3 donne che lottano contro la violenza economica. La violenza economica è uno dei modi in cui gli uomini con cui si intrattiene una relazione tossica isolano e rendono deboli le donne: ecco come r. 🔗 Leggi su Robadadonne.it

part time involontario la trappola che abbassa stipendi e pensioni delle donne
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