Contributi previdenziali pieni anche per il dipendente che non lavora in accordo con il datore di lavoro
La Corte d’appello ha stabilito che, anche durante periodi di inattività, i dipendenti mantengono diritto ai contributi previdenziali pieni, mentre il datore di lavoro è obbligato a versarli, anche se lo stipendio viene decurtato. Questa decisione deriva dal ricorso di un datore di lavoro contro l’Inps, riguardo al mancato pagamento dei contributi relativi a periodi di assenza.
Il dipendente che non lavoro si vede decurtato lo stipendio, ma il datore di lavoro è obbligato a versare i contributi previdenziali. È quanto stabilito dalla Corte d’appello, sezione civile, sul ricorso di un datore di lavoro che era in causa con l’Inps per il mancato versamento dei. 🔗 Leggi su Perugiatoday.it
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