Dirigenti scolastici Uil Scuola | Va ridotto il divario retributivo tra le fasce Non ammissibile una differenza di 8mila euro Il carico di lavoro non lo giustifica
La Uil Scuola chiede di ridurre da tre a due le fasce di complessità delle istituzioni scolastiche e di rivedere i criteri di classificazione. Il sindacato giudica non ammissibile una differenza retributiva di 8mila euro tra le fasce e sostiene che il carico di lavoro non la giustifichi.
Ridurre da tre a due le fasce di complessità delle istituzioni scolastiche, rivedere i criteri utilizzati per classificarle e attenuare le differenze salariali tra dirigenti scolastici. L’attuale modello suddivide le istituzioni scolastiche in tre fasce, dalla A alla C, sulla base di indicatori legati alla dimensione degli istituti, alla complessità organizzativa e al contesto socioeconomico e territoriale. Tale classificazione ha effetti diretti sulla retribuzione dei dirigenti scolastici, determinando differenze economiche che possono raggiungere circa 8.000 euro annui tra la fascia più alta e quella più bassa. Nella nota inviata al Ministero, la Uil Scuola individua come prioritaria la riduzione delle fasce di complessità da tre a due. 🔗 Leggi su Orizzontescuola.it
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