Battere lo sfruttamento è possibile Sicurezza sul lavoro e diritti Manteco forma 50 aziende terziste
Manteco ha avviato un programma di formazione rivolto a 50 aziende terziste, con l’obiettivo di migliorare le condizioni di sicurezza sul lavoro e i diritti dei lavoratori. L’iniziativa non riguarda solo i dipendenti diretti dell’azienda, ma coinvolge anche le imprese della sua filiera. La formazione si concentra sul rispetto delle norme di sicurezza e sulla tutela dei diritti dei lavoratori, con l’intento di ridurre lo sfruttamento nel settore tessile.
La qualità di un tessuto passa anche dalla qualità del lavoro di chi lo produce. E adesso Manteco, azienda leader del distretto, sceglie di fare un passo in più: non si limita a formare i propri dipendenti, ma apre le porte della formazione anche alle aziende della sua filiera. È una novità assoluta per il settore moda e un progetto che guarda lontano, perché la vera eccellenza non può fermarsi al prodotto finito: deve riguardare anche il modo in cui quel prodotto viene realizzato. Sono oltre 50 le aziende artigiane - tutte locali - con cui Manteco collabora costantemente e che saranno coinvolte nel nuovo programma formativo dedicato a MSystem, la filiera controllata, trasparente e tracciabile. 🔗 Leggi su Lanazione.it
Guy gets lured into bed by icy CEO again&again,wants to refuse,but her body is too hot to say no!
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