Docenti e ATA neoassunti | quando l’insegnamento è compatibile con altro lavoro o libera professione GUIDA
La normativa stabilisce che il personale scolastico, sia a tempo pieno che parziale con oltre il 50% di impegno, può svolgere altre attività, inclusa una libera professione. L’incompatibilità assoluta è prevista dall’articolo 508, comma 10 del decreto. Questa disposizione si applica ai docenti e al personale ATA neoassunti, regolando le condizioni in cui è possibile svolgere altri lavori senza compromettere l’attività scolastica. La normativa specifica i limiti e le modalità di compatibilità.
La normativa sull’incompatibilità assoluta per il personale scolastico, sia a tempo pieno sia a tempo parziale con un impegno lavorativo superiore al 50%, è stabilita dall’articolo 508, comma 10, del d.lgs. 2971994 (Testo Unico dell’Istruzione). Tale disposizione vieta l’esercizio di attività commerciali, industriali o professionali, nonché lo svolgimento di attività lavorative alle dipendenze di soggetti privati o l’assunzione di cariche in società costituite a scopo di lucro, fatta eccezione per le società cooperative. L'articolo Docenti e ATA neoassunti: quando l’insegnamento è compatibile con altro lavoro o libera professione GUIDA . 🔗 Leggi su Orizzontescuola.it
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