Caregiver a scuola | il CNDDU commenta la decisione del Tribunale di Rimini
Il Tribunale di Rimini ha ordinato a un datore di lavoro di riorganizzare l’orario di una dipendente madre di un minore con disabilità, per permetterle di assistere il figlio durante le ore lavorative. La decisione si basa sulla richiesta di adattamento dell’orario di lavoro, riconoscendo il diritto della madre a svolgere attività di cura. Il Comitato Nazionale per i Diritti delle Persone con Disabilità (CNDDU) ha commentato la sentenza, sottolineando l’importanza di considerare le esigenze di assistenza nelle questioni lavorative.
Il tema del caregiver a scuola torna al centro del dibattito dopo una recente ordinanza del Tribunale di Rimini. I giudici hanno riconosciuto a una lavoratrice, madre di un minore con disabilità, il diritto a una rimodulazione dell'orario di lavoro per garantire al figlio l'assistenza necessaria. Una pronuncia che riporta l'attenzione sul principio degli accomodamenti ragionevoli, richiamato più volte anche dal Coordinamento Nazionale Docenti della disciplina dei Diritti Umani (CNDDU) come strumento chiave per tutelare i diritti delle persone con disabilità e di chi se ne prende cura ogni giorno.Cosa dice l'ordinanza del Tribunale di RiminiIl provvedimento riguarda una lavoratrice che chiedeva di modificare i propri turni per poter seguire il figlio, minore con disabilità. 🔗 Leggi su Scuolalink.it
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