L' azienda non può spiare la mail del lavoratore licenziato | la decisione del Garante

La posta elettronica è corrispondenza privata. Anche dopo la fine del rapporto di lavoro. Lo ha ribadito il Garante per la protezione dei dati personali, sanzionando una società con una multa di 40mila euro. Il caso riguarda un amministratore delegato licenziato. Dopo la contestazione disciplinare e la cessazione del rapporto, l’azienda gli aveva negato l’accesso all’email aziendale, lasciando però l’account attivo., L’ex dirigente aveva avanzato tre richieste: disattivazione della casella, inoltro dei messaggi al suo indirizzo personale, risposta automatica per informare i contatti del nuovo recapito. Richieste legittime, previste dal GDPR (il regolamento europeo che armonizza le norme sulla protezione dei dati personali). 🔗 Leggi su Tgcom24.mediaset.it

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