Formazione merito e reclutamento | i tre pilastri indicati dal ministro Zangrillo per la nuova Pubblica amministrazione

Il ministro per la Pubblica amministrazione, Paolo Zangrillo, intervenuto all’evento di Perugia “Essere Pa: la formazione che genera valore”, ha affermato che l’obiettivo è “formare persone che sappiano pensare criticamente, lavorare in squadra e governare il cambiamento”. Il percorso di alta formazione è promosso dal Dipartimento della Funzione pubblica e punta a rafforzare la qualità del capitale umano. Nel corso dell’intervento, il ministro ha richiamato la necessità di integrare il «sapere» con il «saper fare» e il «saper essere» per rendere più efficace l’azione amministrativa. La formazione costituisce, secondo Zangrillo, una leva strategica per migliorare la performance delle amministrazioni. 🔗 Leggi su Orizzontescuola.it

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