Pigozzi Fincantieri | Respect for Future rispetto e parità di genere al centro della strategia

Dal rispetto reciproco all’inclusione sociale, fino alla valorizzazione della parità di genere: sono questi i tre pilastri su cui Lorenza Pigozzi, direttore della comunicazione strategica di Fincantieri, sta costruendo con decisione il percorso di Respect for Future, il progetto con cui il gruppo ha voluto imprimere un cambiamento concreto nel proprio modo di fare impresa. . L'articolo. 🔗 Leggi su Dailynews24.it

Lorenza Pigozzi (Fincantieri): «Respect for Future? Un progetto concreto per cambiare davvero; Pigozzi (Fincantieri): «Respect for Future, inclusione e parità di genere per un nuovo modello sociale»; «Respect for Future», quasi 10 mila partecipanti per le undici tappe del progetto di Fincantieri per la cultura del rispetto.

Lorenza Pigozzi (Fincantieri): «Respect for Future, l ... - Il Tempo - Si è conclusa ufficialmente a Monfalcone l’importante campagna itinerante Respect for Future, promossa da Fincantieri con l’obiettivo di diffondere una cultura di sostenibilità, inclusione ... Come scrive iltempo.it

Pigozzi (Fincantieri): "Al via il progetto Respect for Future" - Pigozzi: "Al via il progetto Respect for Future" Cultura e rispetto in azienda: due capisaldi della vita d'impresa troppo spesso dati per scontati. Segnala affaritaliani.it