Competenze e promozioni | 3 lavoratori su 4 si sentono impreparati

Il 76% dei dipendenti nel mondo ritiene di non avere le competenze necessarie per avanzare di carriera ma le soluzioni esistono. “Ciò che dobbiamo imparare a fare, lo impariamo facendolo”, diceva Aristotele. Dunque, secondo il grande filosofo greco, il miglior metodo per apprendere nuove competenze consiste nella pratica e nell’applicazione quotidiana. Tuttavia, stando a una serie di ricerche condotte da Espresso Communication per conto di KONE, multinazionale leader nel settore degli ascensori, delle scale e dei tappeti mobili, dalle principali testate internazionali emerge che questo non è un pensiero comune nel mondo del lavoro contemporaneo. 🔗 Leggi su Lopinionista.it

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EDUCARE ALLA SENSIBILITÀ In Danimarca lo sviluppo delle competenze socio-emotive è parte integrante del curriculum scolastico: tutti gli studenti dai 6 ai 16 anni partecipano a sessioni settimanali dedicate al benessere emotivo e alle dinamiche relaziona Vai su Facebook

IMPRESE, A LIVELLO GLOBALE 3 DIPENDENTI SU 4 SONO CONVINTI DI NON POSSEDERE LE COMPETENZE SUFFICIENTI PER OTTENERE PROMOZIONI SUL LAVORO; La Campania guida l’offerta lavoro; Mismatch, : oltre due imprese su tre non trovano le figure professionali richieste.

3 lavoratori italiani su 10 ritengono che il proprio datore di lavoro ... - Emerge come la maggior parte dei lavoratori (60%) ritenga di avere le competenze necessarie per avanzare nella propria carriera al livello superiore nei prossimi tre anni, mentre meno della metà (47%) ... Secondo datamanager.it

Pensioni e mercato del lavoro: cosa accadrà con 3 milioni di uscite entro il 2029 - Tra il 2025 e il 2029 oltre 3 milioni di lavoratori italiani andranno in pensione. Lo riporta finanza.com