DSGA indennità piena per l’incarico ad interim | i chiarimenti dell’ARAN

L’ARAN ha recentemente chiarito un aspetto fondamentale per i DSGA che ricoprono incarichi ad interim: l’indennità piena, comprensiva di parte fissa e variabile, spetta integralmente al funzionario sostituto. Questo orientamento ufficiale, emanato il 12 giugno 2025, rappresenta un passo importante verso maggiore trasparenza e tutela economica. Scopriamo insieme le condizioni e le novità che riguardano questo importante riconoscimento professionale.

L’ARAN ha fornito chiarimenti cruciali sul trattamento economico dei DSGA che ricoprono incarichi ad interim. Un orientamento ufficiale del 12 giugno 2025 definisce che l’indennità di direzione, fissa e variabile, spetta per intero al funzionario sostituto, garantendo uniformità e sicurezza economica. Le condizioni per l’incarico ad interim del DSGA L’incarico ad interim di Direttore dei . . 🔗 Leggi su Scuolalink.it

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Incarico ad interim DSGA: è retribuito con un’indennità al 100% dell’indennità di direzione. ORIENTAMENTO Aran - Se assumi l'incarico ad interim di DSGA, il tuo trattamento economico sarà pari al 100% dell’indennità di direzione e orientamento Aran, come chiarito dall’orientamento pubblicato il 12 giugno.

Incarico ad interim DSGA: è retribuito con un'indennità al 100% dell’indennità di direzione. ORIENTAMENTO Aran; DSGA, trattamento economico per incarico ad interim: la pronuncia dell’ARAN; Scuola, contratto 2019-2021: si va all’incasso, l’8 febbraio parte il confronto.