Il lavoro flessibile porta benessere innovazione e produttività

Linkiesta.it | 6 mag 2025

Il lavoro flessibile è diventato parte integrante della vita aziendale con la pandemia. Da cinque anni diverse soluzioni di smartworking permettono ai lavoratori di molti settori di gestire meglio tempi, spazi, metodi e rapporti di lavoro. Una dimostrazione pratica arriva da Flex4Future, il modello di lavoro flessibile sperimentato da Sace nel corso dell’ultimo anno e monitorato dall’Osservatorio Smart Working del Politecnico di Milano fin dal suo avvio a gennaio 2024. I risultati sono evidenti: più benessere, più responsabilità, più innovazione.La nuova organizzazione del lavoro lanciata a inizio 2024 dal gruppo assicurativo-finanziario italiano partecipato dal Ministero dell’Economia e delle Finanze prevede una modalità di lavoro flessibile fondata su fiducia reciproca e responsabilizzazione, che ha coinvolto per la prima volta tutte le persone dell’azienda. 🔗Linkiesta.it

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